社訓・社歌

日進月歩する情報を処理するには、柔軟な若い頭脳が必要です。
旧態依然とした適応力の欠けた企業では、的確で迅速な技術開発の取り組みが遅くなります。NCCは、昭和55年の会社設立以来、伝統を守りながら常に若いパワフルな革新力でその伝統を打破してきました。
この一見矛盾しているように思われることが、実はソフトウェアテクノロジーの発展と同じやり方なのです。
すなわちこれがNCCが尊重しているアタック精神なのです。
中心になるのは、新卒入社してくるフレッシュマン。 この若い力で、これからの道を切り開いていこうというのが、NCCの経営方針です。
若い頭脳を信じる－この基本に共鳴できるものの集団、と理解して下さい。

作詞：大貫眞美子　作曲：武繁　紘一