マージン率等に係る情報提供
労働者派遣法第23条第5項に基づき、下記の情報を提供します。
対象期間 令和7年度（令和7年4月～令和8年3月）
2026年度 労働者派遣法に基づくマージン率
| ①派遣労働者数 | 29人 |
|---|---|
| ②派遣先事業所数 | 12社 |
| ③労働者派遣に関する料金の平均額 | 30,390円 |
| ④派遣労働者の賃金の平均額 | 24,608円 |
| ⑤マージン率（※） | 19.00％ |
※マージン率＝（③－④）÷③×100
※マージン部分については、法定福利費、教育訓練、年次有給休暇等 弊社の運営経費等が含まれます。
派遣労働者のキャリア形成支援制度に関する事項
キャリアコンサルティング相談窓口
- 本社：TEL 045-440-6125
- 大阪支店：TEL 06-4256-0032
- 九州支店：TEL 092-411-8259
教育訓練計画
| No. | 訓練内容 | 対象者 | 方法 | 実施主体 | 費用負担 | 賃金支給 | 一人あたりの 平均実施時間 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 新人研修 | 新卒採用者 | OFF-JT | 弊社 | 無償 | 有給 | 147時間 |
| 2 | 専門技術講座 | 全派遣労働者 | OFF-JT | 弊社 | 無償 | 有給 | 7時間 |
| 3 | プレゼン研修 | 入社4年目以降 | OFF-JT | 弊社 | 無償 | 有給 | 2時間 |
| 4 | 中堅社員研修 | 入社4年目以降 | OFF-JT | 弊社 | 無償 | 有給 | 7時間 |
| 5 | 管理者研修1 | 係長職 | OFF-JT | 弊社 | 無償 | 有給 | 7時間 |
| 6 | 管理者研修2 | 課長職 | OFF-JT | 弊社 | 無償 | 有給 | 7時間 |
派遣労働者の待遇の決定に係る労使協定を締結しているか否かの別
労使協定を締結している。
協定書の有効期間終期：令和 9年 3月 31日
協定労働者の範囲：プログラマーまたは一般事務に従事する従業員
その他労働者派遣事業の業務に関し参考となる事項
弊社マージン部分については、法定福利費、教育訓練、年次有給休暇等 弊社の運営経費等が含まれます。
以上
採用活動における人権尊重への取り組み
求職者等に対するセクシュアルハラスメント防止について
当社は、求職者等に対するセクシュアルハラスメントを許しません。
当社の採用選考、会社説明会、インターンシップその他採用に関する活動において、セクシュアルハラスメントを受けた場合又はそのおそれがある場合は、下記窓口までご相談ください。
【相談窓口】
株式会社 日本コンピュータコンサルタント 総務部
電話：045-440-6125
当社は、相談、申出又は事実確認への協力を理由として、相談者その他関係者に対し、採用選考その他において不利益な取扱いを行いません。
以上